柳州盤古花園拓展

柳州戶外拓展培訓(xùn)的項(xiàng)目都具有一定的難度，主要表現(xiàn)在對參訓(xùn)學(xué)員心理素質(zhì)的考驗(yàn)上，需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn)，跨越心理障礙，實(shí)現(xiàn)自我突破。通過拓展活動受訓(xùn)學(xué)員可以認(rèn)識自身潛能，啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問題的能力。也能認(rèn)識群體的作用，增進(jìn)對集體的參與意識與責(zé)任心；更為融洽地與群體合作。tag：柳州盤古花園拓展

柳州市團(tuán)隊(duì)拓展

柳州戶外拓展培訓(xùn)嘗試讓每個人都體會到了團(tuán)隊(duì)的力量。一個辦法不行時，馬上有另一個辦法，當(dāng)所有的辦法都用了以后，找到了一個最可行的辦法，這就是嘗試與執(zhí)行力最佳結(jié)合的最好體現(xiàn)，每一個人都按照方案去執(zhí)行，每一個善意的提醒都被及時的傳達(dá)下去，直到拓展訓(xùn)練的完成，每一個人都為了一個共同的目標(biāo)在努力著。tag：柳州市團(tuán)隊(duì)拓展

柳州室內(nèi)拓展訓(xùn)練場所

柳州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)能提高員工綜合素質(zhì)，提高生產(chǎn)效率和服務(wù)水平，樹立企業(yè)良好形象，增強(qiáng)企業(yè)盈利能力。美國權(quán)威機(jī)構(gòu)監(jiān)測，培訓(xùn)的投資回報(bào)率一般在33%左右。在對美國大型制造業(yè)公司的分析中，公司從培訓(xùn)中得到的回報(bào)率大約可達(dá)20%-30%。摩托羅拉公司向全體雇員提供每年至少40小時的培訓(xùn).調(diào)查表明：摩托羅拉公司每1美元培訓(xùn)費(fèi)可以在3年以內(nèi)實(shí)現(xiàn)40美元的生產(chǎn)效益。tag：柳州室內(nèi)拓展訓(xùn)練場所

柳州拓展機(jī)構(gòu)

柳州戶外拓展培訓(xùn)可以培養(yǎng)和啟發(fā)創(chuàng)造力，提高解決問題的能力。現(xiàn)代社會發(fā)展日新月異，新問題挑戰(zhàn)層出不窮，需要人們在自信、意志堅(jiān)強(qiáng)、有耐力的同時，還必須富于想象力和創(chuàng)造力。tag：柳州拓展機(jī)構(gòu)

山美特戶外拓展培訓(xùn)是一家以“為客戶創(chuàng)造價(jià)值”為目標(biāo)，以“學(xué)員為中心，以績效為導(dǎo)向”為理念，以“為客戶創(chuàng)造獨(dú)特體驗(yàn)”為使命的公司。擅長領(lǐng)域?yàn)轶w驗(yàn)式培訓(xùn)，如：以團(tuán)隊(duì)建設(shè)，新人融入等為主題的拓展訓(xùn)練;沙盤模擬，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等不同形式的體驗(yàn)式室內(nèi)課;擁有設(shè)計(jì)感，故事感，參與感及探尋意義的體驗(yàn)式年會;量身為企業(yè)打造培訓(xùn)師隊(duì)伍;參與設(shè)計(jì)年度培訓(xùn)計(jì)劃，完善培訓(xùn)體系。